En el marco del conflicto que están sosteniendo las y los trabajadores judiciales, nucleados en el SEJuN, se denunció públicamente que el TSJ no cumple con lo establecido en el art. 156 de la Constitución Provincial que plantea claramente: “Los empleados públicos, provinciales y municipales, serán designados por concurso de antecedentes y oposición, previa prueba de suficiencia”.
Desde el Sindicato vienen sosteniendo una pelea histórica con diversas conformaciones de Tribunales Superiores de Justicia, cuyos integrantes, en su mayoría ex funcionarios del Poder Ejecutivo, pretendieron trasladar la política prebendaria que reina en la Administración Pública Provincial al seno del Poder Judicial.
Los trabajadores y trabajadoras, reunidos en plenario rechazaron esa lógica clientelista y de acomodo para parientes, amigos, amigas, conocidos y conocidas; cuya máximo expresión fue la designación a dedo del hijo del vocal Evaldo Moya, con una categoría de funcionario (MF6), con el diseño de un despacho propio, con amplios espacios, a modo de la instalación de su estudio jurídico, obviamente con cargo a los recursos financieros del Poder Judicial.
Esta designación mereció el repudio y rechazo de funcionarios, funcionarias y de las y los empleados judiciales, refrendado en dos Plenarios Provinciales, donde además se exigió el cese de la modalidad “Empleo Público temporario”, porque constituye el atajo para evitar el concurso respectivo para todos los escalafones que representa el SEJuN, cuya órbita incluye a todas y todos los funcionarios que no necesiten acuerdo legislativo para su designación.
Además, se interpuso en la Subsecretaría de Trabajo de Neuquén la denuncia por “práctica desleal” y dejaron sentado que el conflicto desatado en el Poder Judicial es exclusiva responsabilidad del Tribunal, porque desconoció actas firmadas en el marco de la negociación colectiva que los obligaba a no dictar acuerdos que modifiquen condiciones de trabajo que tienen que ser discutidas en el Convenio Colectivo de Trabajo. (art. 17 inc. “e” última parte de la Ley 2670).
Ante lo expuesto y en rechazo del ingreso a dedo al Poder Judicial, el plenario de trabajadores y trabajadoras definió continuar con el plan de lucha:
Martes 17/05 – Asambleas simultáneas en lugares de trabajo y radio abierta a las 11hs en la Ciudad Judicial.
Jueves 19/05 – Paro provincial por 24hs
Viernes 20/05 – Asambleas simultáneas en toda la provincia y retiro sorpresivo
Lunes 23/05 – Asambleas en lugares de trabajo
Martes 24/05 – Plenario provincial presencial a las 10hs en la Ciudad Judicial
SEJuN: Claudio Salazar, Secretario General. Micaela Guzmán Doblas, Subsecretaria General.